Lanzamos la Comisión de Género - Edición 2026, un espacio de trabajo que continuará impulsando acciones en línea con el Modelo de Gestión de Calidad con Equidad de Género promovido por el Instituto Nacional de las Mujeres del Ministerio de Desarrollo Social.

Principales líneas de acción:

• Diagnóstico organizacional con perspectiva de género.
• Identificación de áreas estratégicas para trabajar en la temática.
• Análisis FODA que complemente el diagnóstico.
• Elaboración de Plan de Acción para mitigación de brechas detectadas.
• Identificación de canales de comunicación para difusión e inclusión de la perspectiva de género en la organización.
• Promoción de sensibilización en la temática.

A través de esta iniciativa, seguimos fortaleciendo prácticas institucionales que promueven la equidad, la inclusión y el desarrollo de entornos laborales más justos.